DYREKTOR ZARZĄDU ZIELENI MIEJSKIEJ
OGŁASZA NABÓR
NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE
w Zarządzie Zieleni Miejskiej w Krakowie,
ul. W. Reymonta 20, 30-059 Kraków
Podinspektor/Inspektor w Zespole Organizacyjno-Prawnym – 1 etat
(Nr ref. 6-ZZM-2024)
1) Wymagania niezbędne (formalne):
a) spełnienie wymagań z art. 6 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych określonych dla stanowisk urzędniczych;
b) wykształcenie wyższe
d) staż pracy min. 3 lata dla stanowiska Inspektor.
UWAGA: Osoby, które nie spełniają wszystkich wymogów formalnych nie zostaną dopuszczone do udziału w prowadzonym postępowaniu.
2) Wymagania dodatkowe (będące przedmiotem oceny):
a) doświadczenie zawodowe w pracy o podobnym charakterze,
b) znajomość przepisów z zakresu:
- Ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks Postępowania Administracyjnego;
- Ustawa z dnia 16 kwietnia 2004 r. o ochronie przyrody;
- Ustawy z dnia 6 września 2001 r. o dostępnie do informacji publicznej;
- Ustawy z dnia 3 października 2008 r. o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko;
- Ustawy z 27 kwietnia 2001r. Prawo Ochrony Środowiska w zakresie ochrony zieleni;
- Ustawa z dnia 16 kwietnia 2004 r. o ochronie przyrody;
- struktury oraz statutu ZZM w Krakowie oraz zagadnień merytorycznych wynikających ze statutu;
- Ustawy z dnia 8 marca 1990r. o samorządzie gminnym;
- Ustawy z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych;
- Ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych;
- Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 8 stycznia 2002r. w sprawie organizacji przyjmowania i rozpatrywania skarg i wniosków;
- Ustawy z dnia 11 lipca 2014 r. o petycjach;
- Uchwały NR XXV/570/19 Rady Miasta Krakowa z dnia 25 września 2019 sprawie przyjęcia oraz ogłoszenia tekstu jednolitego uchwały Nr XLVIII/435/96 Rady Miasta Krakowa z dnia
24 kwietnia 1996 r. w sprawie Statutu Miasta Krakowa.
c) znajomość obsługi urządzeń biurowych, komputera oraz pakietu MS Office;
d) umiejętność praktycznej interpretacji przepisów;
e) umiejętność pracy w zespole;
f) posiadanie następujących cech osobowości i umiejętności psychospołecznych: komunikatywność, sumienność, odpowiedzialność, bezstronność, odporność na stres i radzenie sobie w sytuacjach kryzysowych, umiejętność planowania i organizacji pracy;
e) czynne prawo jazdy kat. B.
UWAGA: Przed rozmową kwalifikacyjną kandydatowi może być przedstawiony do rozwiązania test z wiedzy specjalistycznej lub test umiejętności wymaganych na danym stanowisku.
3) Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce:
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Zarządzie Zieleni Miejskiej w Krakowie,
w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia, jest niższy niż 6%.
4) Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
sporządzanie projektów umów, związanych z działalnością i zadaniami ZZM;
przygotowywanie lub weryfikacja pod względem prawnym wewnętrznych projektów zarządzeń, pełnomocnictw oraz poleceń służbowych Dyrektora ZZM;
przygotowywanie lub weryfikacja pod względem prawnym projektów uchwał Rady Miasta Krakowa, projektów zarządzeń Prezydenta Miasta Krakowa oraz innych aktów związanych z działaniem ZZM;
przygotowywanie sprawozdań z realizacji uchwał RMK na podstawie materiałów otrzymanych od komórek organizacyjnych ZZM;
udzielanie odpowiedzi na skargi oraz petycje dotyczące działania ZZM, ich ewidencjonowanie i prowadzenie rejestru;
prowadzenie i aktualizacja rejestru aktów zewnętrznych w Intranecie ZZM;
udzielanie odpowiedzi na wnioski o udostępnienie informacji publicznej,
ich ewidencjonowanie i prowadzenie rejestru;
udzielanie odpowiedzi na wnioski dotyczące informacji o środowisku,
ich ewidencjonowanie i prowadzenie rejestru;
sporządzanie projektów pism urzędowych;
przygotowywanie dokumentów do archiwizacji;
wykonywanie innych czynności organizacyjno-prawnych (obsługa kancelaryjna, redagowanie pism, dbanie o właściwe przechowywanie dokumentów).
5) Warunki pracy i płacy:
a) Wymiar czasu pracy: pełny etat;
b) Pierwsza umowa o pracę zostanie zawarta na okres 6 m-cy z obowiązkiem odbycia służby przygotowawczej lub na 7 m-cy z możliwością zawarcia w przyszłości umowy na czas nieokreślony.
c) Miejsce pracy: Kraków.
d) Opis stanowiska pracy:
- praca w podstawowym systemie czasu pracy,
- praca wymagająca ogólnej sprawności fizycznej i psychicznej,
- praca z przewagą wysiłku umysłowego wymagająca dłuższego stania i chodzenia.
- praca administracyjno- biurowa w siedzibie zarządu oraz praca w terenie.
e) Wynagrodzenie zasadnicze z przedziału od 5 300,00 zł do 6 300,00 zł brutto (w zależności od doświadczenia), premia uznaniowa zgodnie z regulaminem wynagradzania pracowników ZZM, dodatek stażowy za wysługę lat oraz dodatkowe wynagrodzenie roczne.
6) Wymagane dokumenty:
- kwestionariusz osobowy - podpisany odręcznie
- dokumenty potwierdzające wymagane wykształcenie (kserokopia);
- kserokopia dokumentów świadectw pracy dokumentujących staż pracy lub w przypadku pozostawania w stosunku pracy zaświadczenie o zatrudnieniu;
- w przypadku posiadania: kopie certyfikatów, kursów, szkoleń, itp.;
- podpisana zgoda na przetwarzanie danych osobowych,
- informacja z Krajowego Rejestru Karnego o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie (osoby, którym zostanie przedstawiona propozycja zatrudnienia);
- kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnienia o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.
7) Klauzula informacyjna Administratora o przetwarzaniu danych osobowych w procesie rekrutacji.
8) Termin i miejsce składania dokumentów:
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zaklejonej kopercie lub przesłać pocztą na adres Zarządu Zieleni Miejskiej w Krakowie, ul. W. Reymonta 20, 30-059 Kraków lub przesłać drogą elektroniczną na adres ePUAP: /ZZMKrakow/SkrytkaESP. Koperta lub aplikacja przekazana przez platformę ePUAP musi zawierać adnotację „Nabór na wolne stanowisko do Zarządu Zieleni Miejskiej w Krakowie Nr. ref. 6-ZZM-2024 – w terminie do dnia: 04.06.2024r.
Decyduje data wpływu do ZZM. Oferty, które nie zawierają wszystkich wymaganych dokumentów lub wpłynęły po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. O spełnieniu wymogów formalnych i zakwalifikowaniu się do testów oraz o terminie rozmów kwalifikacyjnych kandydaci będą informowani drogą elektroniczną na wskazany adres e-mailowy. Na rozmowę kwalifikacyjną należy zabrać oryginały wszystkich złożonych dokumentów. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (www.bip.krakow.pl), na tablicy informacyjnej w biurze ZZM ul. W. Reymonta 20, 30-059 Kraków,
Dodatkowe informacje uzyskać można pod nr tel. 12 20 10 258.
UWAGI:
Zastrzega się prawo niewybrania żadnego kandydata.
Łukasz Pawlik
p.o. Dyrektora ZZM
w Krakowie