Oferujemy:
- Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.
- Możliwość rozwoju zawodowego poprzez odbywanie specjalistycznych szkoleń.
- Zdobycie doświadczenia przy innowacyjnych projektach.
- Ciekawą, odpowiedzialną i pełną wyzwań pracę w przyjaznej atmosferze.
- Dostęp do najnowszych technologii.
- Terminowo wypłacane wynagrodzenie.
- Pracę w świetnie skomunikowanej lokalizacji w centrum Krakowa.
- Dofinansowanie do zakupu okularów i soczewek.
- Zakup na preferencyjnych warunkach atrakcyjnego ubezpieczenia na życie, opieki medycznej dla pracownika oraz członka rodziny, karty MultiSport.
Od kandydatów przystępujących do naboru oczekujemy
- wymagania niezbędne (formalne):
- Spełnienie wymagań art. 6 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych określonych dla stanowisk urzędniczych.
-
Obywatelstwo polskie.
-
Wykształcenie : wyższe w zakresie : architektura i urbanistyka, gospodarka przestrzenna.
Uwaga: Osoby, które nie spełnią wszystkich wymagań niezbędnych (formalnych) nie zostaną dopuszczone do udziału w prowadzonym postępowaniu.
Wymagania dodatkowe (będące przedmiotem oceny):
- znajomość ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym,
- ogólna znajomość ustawy o samorządzie gminnym,
- ogólna wiedza ze znajomości KPA,
- znajomość problematyki planowania przestrzennego w gminie m. Kraków z uwzględnieniem terminów ustawowych sporządzania miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego,
- ogólna wiedza na temat zakresu problematyki pracy Wydziału Planowania Przestrzennego,
- wiedza ze znajomości Rozporządzenia w sprawie wymaganego zakresu projektu miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego,
- znajomość aplikacji firmy Bentley w szczególności Bentley Map Powerview i ArcGis,
- orzeczenie o stopniu niepełnosprawności lub decyzja o przyznaniu renty (niewykluczające wykonywania obowiązków na wskazanym stanowisku).
Uwaga: Wynik postępowania to łączny wynik z testów, rozmów kwalifikacyjnych i ewentualnej analizy dokumentów sprawdzający stopień spełniania powyższych wymagań.
Do zakresu obowiązków wykonywanych na stanowisku będzie należało:
- sporządzanie projektów miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego i zmian w miejscowych planach zagospodarowania przestrzennego,
- prowadzenie procedur sporządzania miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego i zmian w miejscowych planach zagospodarowania przestrzennego,
- ustalanie harmonogramów realizacji prac projektowych w uzgodnieniu ze wszystkimi członkami zespołu projektowego oraz z Kierownikiem Pracowni Urbanistycznej 3 i Kierownikiem Pracowni Branżowej,
- przygotowywanie prezentacji i prezentowanie rozwiązań projektowych w kontaktach społecznych (m.in. spotkania z mieszkańcami, prace RMK) związanych z przedstawianiem projektów opracowań urbanistycznych – zgodnie z wymogami przepisów prawa i polityką informacyjno-konsultacyjną prowadzoną przez UMK,
- współdziałanie z jednostkami administracji rządowej i samorządowej w dziedzinie planowania przestrzennego, wprowadzanie ustaleń planu zagospodarowania przestrzennego województwa i zadań rządowych ujętych w programach zawierających zadania rządowe do planów miejscowych,
- współpraca z wewnętrznymi komórkami organizacyjnymi Wydziału i Urzędu Miasta Krakowa oraz jednostkami zewnętrznymi w zakresie konsultacji i koordynacji rozwiązań planistycznych oraz przebiegu procedur planistycznych, w tym również wykonywanych przez wykonawców zewnętrznych,
- konsultowanie zagadnień przestrzennych w opracowywanych prognozach oddziaływania na środowisko,
- konsultowanie zagadnień przestrzennych w opracowywanych prognozach skutków finansowych uchwalenia planu miejscowego,
- udział w przygotowaniu materiałów planistycznych sporządzanych na potrzeby projektu planu,
- organizacja i realizacja procedury planistycznej związanej ze sporządzaniem miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego wykonywanych przez wykonawców zewnętrznych,
- koordynowanie wykonywanych przez wykonawców zewnętrznych opracowań do sporządzanych miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego,
- przygotowywanie materiałów przetargowych, udział w komisjach przetargowych i udział w zespole celem dokonania odbioru dokumentów wykonanych przez wykonawców zewnętrznych,
- odbiór materiałów planistycznych wykonanych przez wykonawców zewnętrznych na potrzeby planowania i zagospodarowania przestrzennego,
- przygotowywanie opinii dla innych komórek organizacyjnych UMK lub miejskich jednostek organizacyjnych w zakresie sporządzanych planów miejscowych,
- wykonywanie wszelkich opracowań graficznych do prac planistycznych oraz obsługa graficzna planów miejscowych.
Warunki pracy i płacy oferowane kandydatom:
- Pierwsza umowa o pracę zawierana jest na czas określony 6 miesięcy. W przypadku pracowników podejmujących pracę po raz pierwszy w jednostce samorządu terytorialnego pracownik zobowiązany jest do odbycia służby przygotowawczej. Po tym okresie możliwe jest zawarcie kolejnej umowy o pracę na czas nieokreślony.
- Wymiar czasu pracy: 1 etat, 40 godz. tygodniowo, (w przypadku osób niepełnosprawnych, zgodnie z odrębnymi przepisami).
- Stanowisko: Referent, Podinspektor.
- Miejsce pracy: Wydział Planowania Przestrzennego– Urząd Miasta Krakowa.
- Siedziba Wydziału: Kraków, ul. Mogilska 41.
- Informacje w zakresie dostosowania budynku dla osób z niepełnosprawnością znajdują się na stronie Dostępność budynków – Biuletyn Informacji Publicznej Miasta Krakowa - BIP MK
- Wynagrodzenie miesięczne: wynagrodzenie zasadnicze z przedziału 3.800,- do 4.500,- złotych brutto oraz dodatek za wieloletnią pracę w zależności od posiadanego stażu pracy. Wynagrodzenie o którym mowa zostanie ustalone na czas trwania pierwszej umowy o pracę zawartej na czas określony.
- Dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. „trzynastka”) na warunkach określonych Ustawą z dnia 12 grudnia 1997r. o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej.
Dodatkowe informacje o warunkach pracy na stanowisku:
- dyspozycyjność – tak
- praca przy komputerze – tak
- praca w terenie - tak
- praca w soboty – nie
- uprawnienia do kierowania pojazdem kat. B – nie
Urząd Miasta Krakowa zachęca do kandydowania osoby z niepełnosprawnościami, które spełniają wymogi zawarte w ogłoszeniu.
Oferty składa się poprzez wypełnienie i przesłanie wyłącznie drogą elektroniczną formularza zgłoszeniowego dostępnego poniżej, w terminie do 18 kwietnia 2022 roku. Decyduje data wysłania formularza. Oferty złożone po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Testy kwalifikacyjne odbędą się 21 kwietnia 2022 roku o godz. 10.00 w formie on-line (kandydaci zakwalifikowani do testów otrzymają instrukcję indywidualnie).
O spełnieniu wymagań niezbędnych (formalnych) i zakwalifikowaniu się do testów oraz o terminie rozmów kwalifikacyjnych kandydaci będą informowani drogą elektroniczną na wskazany adres
e-mailowy.
Oryginały wymaganych dokumentów należy przedstawić w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej.
Informacja o wynikach naboru będzie umieszczona na stronie internetowej www.bip.krakow.pl oraz na tablicy informacyjnej UMK przy Pl. Wszystkich Świętych 3-4 w Krakowie.
Zarządzenie nr 3217/2018 Prezydenta Miasta Krakowa z dnia 30 listopada 2018 roku w sprawie zasad naboru pracowników na wolne stanowiska urzędnicze (z późniejszymi zmianami)