https://www.bip.krakow.pl/APU/usluga/5049924727897474656 Urząd Miasta Krakowa MJO GUP-16 DODATEK AKTYWIZACYJNY

Krótki opis usługi

Dodatek aktywizacyjny nie jest przyznawany automatycznie, aby się o niego ubiegać, osoba bezrobotna, posiadająca prawo do zasiłku, która podjęła pracę powinna złożyć wniosek we właściwym powiatowym urzędzie pracy wraz z dokumentem potwierdzającym podjęcie zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej.

Kogo dotyczy usługa

Usługa skierowana jest do osoby bezrobotnej z prawem do zasiłku, jeżeli: <ul> <li style="text-align:justify">z własnej inicjatywy podjęła zatrudnienie lub inną pracę zarobkową,</li> <li>w wyniku skierowania przez urząd pracy podjęła zatrudnienie w niepełnym wymiarze czasu pracy i otrzymuje wynagrodzenie niższe od minimalnego.</li> </ul>

Kryteria dla realizacji usług

<ul> <li style="text-align:justify">w przypadku bezrobotnego posiadającego prawo do zasiłku, który z własnej inicjatywy podjął zatrudnienie lub inną pracę zarobkową - dodatek aktywizacyjny przysługuje w wysokości do 50% zasiłku, o którym mowa w art. 72 ust. 1 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, przez połowę okresu, w jakim przysługiwałby bezrobotnemu zasiłek,</li> <li style="text-align:justify">w przypadku bezrobotnego posiadającego prawo do zasiłku, który w wyniku skierowania przez powiatowy urząd pracy podjął zatrudnienie w niepełnym wymiarze czasu pracy obowiązującym w danym zawodzie lub służbie i otrzymuje wynagrodzenie niższe od minimalnego wynagrodzenia za pracę – dodatek aktywizacyjny przysługuje w wysokości stanowiącej różnicę między minimalnym wynagrodzeniem za pracę a otrzymywanym wynagrodzeniem, nie większej jednak niż 50% zasiłku, o którym mowa w art. 72 ust. 1 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, przez okres, w jakim przysługiwałby bezrobotnemu zasiłek.</li> </ul> Dodatek aktywizacyjny nie przysługuje w przypadku: <ol> <li style="text-align:justify">skierowania bezrobotnego przez powiatowy urząd pracy do prac interwencyjnych, robót publicznych lub na stanowisko pracy, którego koszty wyposażenia lub doposażenia zostały zrefundowane zgodnie z art. 46 ust. 1 pkt 1 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy,</li> <li style="text-align:justify">podjęcia przez bezrobotnego z własnej inicjatywy zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej u pracodawcy, u którego był zatrudniony lub dla którego wykonywał inną pracę zarobkową bezpośrednio przed zarejestrowaniem jako bezrobotny,</li> <li style="text-align:justify">podjęcia przez bezrobotnego z własnej inicjatywy zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej za granicą Rzeczypospolitej Polskiej u pracodawcy zagranicznego,</li> <li style="text-align:justify">przebywania na urlopie bezpłatnym.</li> </ol>

Wymagane dokumenty

<ol> <li style="text-align:justify">wniosek o przyznanie i wypłatę dodatku aktywizacyjnego,</li> <li style="text-align:justify">dokument potwierdzający podjęcie zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej (umowa o pracę, umowa cywilnoprawna, zaświadczenie potwierdzające okres zatrudnienia),</li> <li style="text-align:justify">dokument informujący o wysokości uzyskiwanego wynagrodzenia - w przypadku bezrobotnego z prawem do zasiłku, który w wyniku skierowania przez urząd pracy podjął zatrudnienie w niepełnym wymiarze czasu pracy.</li> </ol> Dokumenty potwierdzające podjęcie zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej przedkładane są w oryginałach (z których Urząd sporządza kserokopię) lub uwierzytelnionych przez wystawcę kserokopiach.

Opłaty

Ta usługa jest bezpłatna.

Miejsce przyjmowania dokumentów

Grodzki Urząd Pracy w Krakowie, ul. Wąwozowa 34, 31-752 Kraków, Dziennik Podawczy

Nazwa	Adres	Godziny otwarcia	Umówienie wizyty	telefon
Dziennik Podawczy	Grodzki Urząd Pracy w Krakowie, ul. Wąwozowa 34, 31-752 Kraków	7.45 – 14.45	brak	Krakowskie Centrum Kontaktu tel. +48 12 616 55 55

Dostępność usługi elektronicznej

Link do portalu	Wytyczne
Usługę można załatwić elektronicznie przez platformę ePUAP.	Wymagane procedurą dokumenty należy dodać do formularza "Pismo ogólne do podmiotu publicznego" w formie załączników.
Usługę można załatwić elektronicznie składając wniosek o przyznanie i wypłatę dodatku aktywizacyjnego za pośrednictwem serwisu praca.gov.pl.

Dopuszczalna forma podpisu elektronicznego

Podpis zaufany
Podpis kwalifikowany

Sposób realizacji usługi

Decyzja administracyjna o przyznaniu /odmowie przyznania prawa do dodatku aktywizacyjnego.

Informacje dodatkowa

Dodatek aktywizacyjny jest przyznawany po udokumentowaniu podjęcia zatrudnienia lub wykonywania innej pracy zarobkowej oraz wysokości osiąganego wynagrodzenia, od dnia założenia wniosku.

Termin załatwienia

Niezwłocznie. W razie konieczności przeprowadzenia postępowania wyjaśniającego – nie później niż w ciągu miesiąca, a w sprawie szczególnie skomplikowanej – nie później niż w ciągu 2 miesięcy.

Odpowiedzialna komórka organizacyjna

Nazwa podmiotu	Struktura podrzędna
Grodzki Urząd Pracy	Centrum Aktywizacji Zawodowej – Dział Instrumentów Rynku Pracy.

Dodatkowe dokumenty uzyskiwane w postępowaniu przez komórkę organizacyjną poza formalnym wnioskiem i załącznikami

Nie dotyczy.

Tryb odwoławczy

Od decyzji administracyjnej wydanej przez Prezydenta Miasta Krakowa przysługuje prawo wniesienia odwołania do Wojewody Małopolskiego - Dyrektora Wydziału Polityki Społecznej Małopolskiego Urzędu Wojewódzkiego w Krakowie, ul. Basztowa 22, za pośrednictwem Prezydenta Miasta Krakowa - Dyrektora Grodzkiego Urzędu Pracy w Krakowie, ul. Wąwozowa 34, w terminie 14 dni od daty jej doręczenia.

Podstawa prawna

Art. 48, art. 72 ust. 1, 6, 7 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tekst jednolity: Dz. U. z 2023 r. poz. 735 ze zm.), Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 18 sierpnia 2009 r. w sprawie szczegółowego trybu przyznawania zasiłku dla bezrobotnych, stypendium i dodatku aktywizacyjnego (tekst jednolity: Dz. U. z 2014 r. poz. 1189).

Obowiązek informacyjny

Informacja o przetwarzaniu danych osobowych w Grodzkim Urzędzie Pracy w Krakowie. Zgodnie z art. 13 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia Dyrektywy 95/46 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016), informuję, iż: <ol> <li style="text-align:justify">Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest Grodzki Urząd Pracy w Krakowie z siedzibą przy ul. Wąwozowej 34, 31-752 Kraków.</li> <li style="text-align:justify">Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych w Grodzkim Urzędzie Pracy w Krakowie możliwy jest pod numerem tel. nr (12) 68 68 220 lub adresem email: iod@gupkrakow.pl.</li> <li style="text-align:justify">Pana/Pani dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji zadań należących do właściwości powiatowych urzędów pracy wynikających z art. 9, art. 9b, art. 33 ust. 1, 2, 6-9, art. 34 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy na podstawie art. 6 ust. 1 lit. „c” lub art. 9 ust. 2 lit. „b”, „g” - ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r., tj. gdy przetwarzanie jest niezbędne do wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na administratorze, przetwarzanie jest niezbędne do wypełnienia obowiązków administratora w dziedzinie prawa pracy, zabezpieczenia społecznego i ochrony socjalnej oraz gdy przetwarzanie jest niezbędne ze względów związanych z ważnym interesem publicznym.</li> <li style="text-align:justify">Odbiorcami Pana/Pani danych osobowych mogą być w zakresie i celach wynikających z przepisów powszechnie obowiązującego prawa określone podmioty, w tym organy władzy publicznej oraz jednostki wykonujące zadania publiczne bądź działające na zlecenie organów władzy publicznej, m.in. pracodawcy, jednostki organizujące szkolenia i staże, instytucje przeprowadzające badania lekarskie, ZUS, KRUS, Krajowa Administracja Skarbowa, urzędy gminy, Wojewoda Małopolski, Marszałek Województwa Małopolskiego, sądy powszechne i sądy administracyjne. Ponadto odbiorcami mogą być także inne podmioty, które na podstawie podpisanych umów i porozumień przetwarzają dane osobowe na polecenie Administratora.</li> <li style="text-align:justify">Pana/Pani dane osobowe przechowywane będą przez okres wynikający z zapisów Instrukcji Kancelaryjnej i Jednolitego Rzeczowego Wykazu Akt Grodzkiego Urzędu Pracy w Krakowie, który został określony na podstawie przepisów ustawy z dnia 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach, tj. 50 lat, licząc od końca roku kalendarzowego w którym zakończono udzielanie pomocy.</li> <li style="text-align:justify">Posiada Pan/Pani prawo do: żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania lub ograniczenia przetwarzania.</li> <li style="text-align:justify">Ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego jakim jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych.</li> <li style="text-align:justify">Podanie danych osobowych jest wymogiem ustawowym. Niepodanie danych w zakresie wymaganym przez administratora może skutkować decyzją orzekającą o odmowie uznania za osobę bezrobotną, odmowie uznania za poszukującego pracy, decyzją orzekającą o pozbawieniu statusu bezrobotnego, decyzją orzekającą o pozbawieniu statusu poszukującego pracy lub niemożliwością rozpatrzenia wniosku, który zgodnie z przepisem prawa wymaga podania określonych danych osobowych.</li> <li style="text-align:justify">Pana/Pani dane nie będą poddane zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji.</li> <li style="text-align:justify">Pana/Pani dane nie będą przekazane odbiorcy w państwie trzecim (poza obszar Europejskiego Obszaru Gospodarczego) lub organizacji międzynarodowej.</li> </ol> Informacja dla osób pobierających dodatek aktywizacyjny https://kontakt.krakow.pl/c/document_library/get_file?uuid=a8732050-dbdc-35dc-42e0-533700702875&groupId=536063 Wniosek o przyznanie i wypłatę dodatku aktywizacyjnego https://kontakt.krakow.pl/c/document_library/get_file?uuid=4c24438b-5757-07a3-e6fe-c72082cd9955&groupId=536063 Grodzki Urząd Pracy Marek Cebulak Paulina Nowak 2024-03-08 2024-03-26 2024-06-04