Oferujemy:
- Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.
- Możliwość rozwoju zawodowego poprzez odbywanie specjalistycznych szkoleń.
- Zdobycie doświadczenia przy innowacyjnych projektach.
- Ciekawą, odpowiedzialną i pełną wyzwań pracę w przyjaznej atmosferze.
- Dostęp do najnowszych technologii.
- Terminowo wypłacane wynagrodzenie.
- Pracę w świetnie skomunikowanej lokalizacji w centrum Krakowa.
- Dofinansowanie do zakupu okularów i soczewek.
- Zakup na preferencyjnych warunkach atrakcyjnego ubezpieczenia na życie, opieki medycznej dla pracownika oraz członka rodziny, karty MultiSport.
- Możliwość członkostwa w Kasie Zapomogowo-Pożyczkowej.
Od kandydatów przystępujących do naboru oczekujemy
- wymagania niezbędne (formalne):
- Spełnienie wymagań art. 6 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych określonych dla stanowisk urzędniczych.
-
Obywatelstwo polskie.
-
Wykształcenie : wyższe.
-
Doświadczenie zawodowe : co najmniej 6 miesięcy na stanowisku kasjer.
-
Certyfikat „Rozpoznawanie znaków pieniężnych”.
Uwaga: Osoby, które nie spełnią wszystkich wymagań niezbędnych (formalnych) nie zostaną dopuszczone do udziału w prowadzonym postępowaniu.
Wymagania dodatkowe (będące przedmiotem oceny):
- Znajomość podstawowych zagadnień ustawy z dnia 16 listopada 2006r. o opłacie skarbowej i Rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 28 września 2007r. w sprawie zapłaty opłaty skarbowej,
- Znajomość podstawowych zagadnień ustawy z dnia 29 sierpnia 1997r. Ordynacja Podatkowa, zakresie Działu III Rozdziału 1, 4, 5, 6, 7, 7a, 8, 9.
- Znajomość ustawy z dnia 12 stycznia 1991r. o podatkach i opłatach lokalnych,
- Znajomość ustawy z dnia 29 września 1994r. o rachunkowości w zakresie Rozdziału II i III oraz Rozporządzenie Ministra Finansów z dnia 25 października 2010r. w sprawie zasad rachunkowości oraz planów kont dla organów podatkowych jednostek samorządu terytorialnego,
- Znajomość Rozporządzenia Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 7 września 2010r. w sprawie wymagań jakim powinna odpowiadać ochrona wartości pieniężnych przechowywanych i transportowanych przez przedsiębiorców i inne jednostki organizacyjne ,
- Znajomość Zarządzenia Nr 2458/2017 Prezydenta Miasta Krakowa z dnia 3 października 2017r. w sprawie wprowadzenia Instrukcji Kasowej w Wydziale Podatków i Opłat (dostępna na stronie www.bip.krakow.pl),
- Umiejętność interpretacji przepisów prawa zgromadzonych w ww. aktach normatywnych,
- Umiejętność prowadzenia rozmów z trudnym klientem,
- Praktyczna umiejętność: sporządzania dokumentacji kasowej, sprawnego przeliczenia gotówki, umiejętność rozpoznania falsyfikatu (opis).
- Orzeczenie o stopniu niepełnosprawności lub decyzja o przyznaniu renty (nie wykluczająca wykonywania obowiązków na wskazanym stanowisku).
Uwaga: Wynik postępowania to łączny wynik z testów, rozmów kwalifikacyjnych i ewentualnej analizy dokumentów sprawdzający stopień spełniania powyższych wymagań.
Do zakresu obowiązków wykonywanych na stanowisku będzie należało:
- Przyjmowanie wpłat z tytułu podatków, opłat i innych należności.
- Obsługa terminala płatniczego POS.
- Codzienne uzgadnianie stanu gotówki przyjętej ze stanem wystawionych pokwitowań wpłat.
- Sporządzanie raportów kasowych.
- Przygotowywanie pakietów z gotówką, celem odprowadzenia do banku.
- Codzienne inwentaryzowanie i zabezpieczanie gotówki w kasie.
- Zabezpieczenie pomieszczenia kasowego po zakończeniu dnia pracy.
- Przechowywanie wszelkich dowodów i dokumentów księgowych w określonym porządku dostosowanym do sposobu prowadzenia ksiąg rachunkowych w podziale na miesiące.
- Samodzielne podejmowanie wszystkich czynności przygotowawczych i organizacyjno-technicznych w ramach powierzonych obowiązków.
- Wykonywanie innych prac zleconych przez Kierownika Referatu.
Warunki pracy i płacy oferowane kandydatom/kandydatkom:
- Pierwsza umowa o pracę zawierana jest na czas określony 6 miesięcy. W przypadku pracowników podejmujących pracę po raz pierwszy w jednostce samorządu terytorialnego pracownik zobowiązany jest do odbycia służby przygotowawczej. Po tym okresie możliwe jest zawarcie kolejnej umowy o pracę na czas nieokreślony.
- Wymiar czasu pracy: 1 etat, 40 godz. tygodniowo, (w przypadku osób niepełnosprawnych, zgodnie z odrębnymi przepisami).
- Stanowisko: Referent, Podinspektor.
- Miejsce pracy: Wydział Podatków i Opłat– Urząd Miasta Krakowa.
- Siedziba Wydziału: Kraków, al. Powstania Warszawskiego 10
- Informacje w zakresie dostosowania budynku dla osób z niepełnosprawnością znajdują się na stronie Dostępność budynków – Biuletyn Informacji Publicznej Miasta Krakowa - BIP MK
- Wynagrodzenie miesięczne: wynagrodzenie zasadnicze z przedziału 5.000,- do 6.000,- złotych brutto oraz dodatek za wieloletnią pracę w zależności od posiadanego stażu pracy. Wynagrodzenie o którym mowa zostanie ustalone na czas trwania pierwszej umowy o pracę zawartej na czas określony.
- Dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. „trzynastka”) na warunkach określonych Ustawą z dnia 12 grudnia 1997r. o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej.
Dodatkowe informacje o warunkach pracy na stanowisku:
- dyspozycyjność – tak(przemieszczanie się pomiędzy lokalizacjami w zależności od potrzeb pracodawcy)
- praca przy komputerze – tak
- praca w terenie - nie
- praca w soboty – nie
- uprawnienia do kierowania pojazdem kat. B – nie
Urząd Miasta Krakowa zachęca do kandydowania osoby z niepełnosprawnościami, które spełniają wymogi zawarte w ogłoszeniu.
Oferty składa się poprzez wypełnienie i przesłanie wyłącznie drogą elektroniczną formularza zgłoszeniowego dostępnego poniżej, w terminie do 16 czerwca 2024 roku. Decyduje data wysłania formularza. Oferty złożone po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Testy kwalifikacyjne odbędą się w dniu 20 czerwca 2024 roku o godz. 9.00 Sala Portretowa przy Pl. Wszystkich Świętych 3-4 w Krakowie.
O spełnieniu wymagań niezbędnych (formalnych) i zakwalifikowaniu się do testów oraz o terminie rozmów kwalifikacyjnych kandydaci/kandydatki będą informowani drogą elektroniczną na wskazany adres e-mailowy.
Oryginały wymaganych dokumentów należy przedstawić w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej.
Informacja o wynikach naboru będzie umieszczona na stronie internetowej www.bip.krakow.pl oraz na tablicy informacyjnej UMK przy Pl. Wszystkich Świętych 3-4 w Krakowie.
Zarządzenie nr 3217/2018 Prezydenta Miasta Krakowa z dnia 30 listopada 2018 roku w sprawie zasad naboru pracowników na wolne stanowiska urzędnicze (z późniejszymi zmianami)